La evaluación de puestos es un proceso sistemático que determina el valor relativo de diferentes puestos de trabajo Adentro de una ordenamiento. Este proceso implica comparar las responsabilidades, habilidades, conocimientos y requisitos de cada puesto para establecer una cargo y un sistema de compensación ajustado y equitativo. 6 Primaveras Hace https://christk230nao7.ourabilitywiki.com/user