El análisis de puestos es una instrumento crucial para cualquier organización que busque optimizar su eficacia. Este procedimiento integral permite identificar las tareas principales de un posición, las competencias requeridas, y las requisitos del contexto de labor. Mediante una técnica bien estructurada, incluyendo estudio directa, diálogos con colaboradores y la https://thegreatbookmark.com/story21114562/an%C3%A1lisis-de-puesto-gu%C3%ADa-total-y-proceso